如何理解工伤认定中“三工(工作时间、工作场所及工作原因)”?

  (1)工作时间，即职工给用人单位提供劳务的时间。(2)工作场所包括：用人单位日常生产经营有效管理的区域;职工完成特定工作涉及的区域;自然延伸的合理区域。(3)工作原因包括：从事本职工作受到事故伤害;完成临时指派工作受到事故伤害;因工作相关行为受到事故伤害。职工受伤与从事本职工作之间存在因果关系。判断职工受伤的原因，应当考虑：是否履行工作职责;是否受单位指派;是否与工作职责有关;是否基于用人单位的正当利益等因素。[来源于天津二中院发布的《关于工伤30问答》(含申请、认定、劳动能力鉴定、赔偿…)]